Hoe houd je goede medewerkers aan boord?
Vorig jaar wisselde een recordaantal werknemers van baan. Maar liefst één op de vijf werknemers nam afscheid van hun vertrouwde…
Nieuwe wetgeving moet concurrentiebeding moderniseren
De krapte op de arbeidsmarkt leidt ertoe dat werkgevers steeds vaker een concurrentiebeding in hun arbeidsovereenkomsten opnemen. Daarmee hopen ze…
Oudere werknemers steeds populairder op arbeidsmarkt
Senioren die graag willen werken maar tot voor kort zonder werk zaten, profiteren volop van de huidige krapte op de…
Nieuw pensioenstelsel: iedereen een eigen pensioenpotje
De Wet Toekomst Pensioenen is na vijftien jaar van discussies dan eindelijk goedgekeurd door de Eerste Kamer en het nieuwe…
Wijzigingen per 1 juli 2023
Misschien heb je er al het een en ander over gehoord en-/of gelezen, maar er komen een aantal CAO- en…
Steeds minder zzp’ers willen vaste baan
Door verlaging van de zelfstandigenaftrek betalen zzp’ers meer belasting. Bovendien moeten ze zich verplicht (en duur) verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid en…
Groei aantal werkenden, maar arbeidsmarkt blijft krap
Volgens berekeningen van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) was het aantal mensen dat betaald werk heeft of daarnaar…
Voorjaarsnota 2023: de gevolgen voor de arbeidsmarkt
We waren er al bijna aan gewend dat het kabinet allerlei problemen probeert op te lossen door steeds weer ruimhartig…
Vacatureteksten: de top 10 jeukwoorden
In een vorig blog bespraken we al eens dat arbeidsvoorwaarden veel duidelijker beschreven moeten worden in vacatureteksten. Nu blijkt uit…
Reacties op plannen voor arbeidsmarkt overwegend positief
In ons vorige blog bespraken we de plannen voor de hervorming van de arbeidsmarkt die Minister Karien van Gennip van…
Minister zet veranderingen arbeidsmarkt in gang
Ruim drie jaar na de aanbevelingen van de commissie Borstlap heeft minister Karien van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid…
Krappe arbeidsmarkt: werknemers worden steeds veeleisender
Door de aanhoudende krapte op de arbeidsmarkt halen werkgevers alles uit de kast om vaste werknemers aan te trekken en…
Periode loondoorbetaling zieke AOW’ers ingekort
De kogel is dan eindelijk door de kerk. Werkgevers die AOW’ers in dienst hebben die ziek worden, moeten op dit…
Salaris in vacatureteksten moet duidelijker
Uit onderzoek door de NBBU naar arbeidsvoorwaarden in vacatureteksten blijkt dat die in veel gevallen nogal aan duidelijkheid te wensen…
Ziekteverzuim stijgt voor zesde jaar op rij
Het CBS meldt dat het ziekteverzuim onder Nederlandse werknemers vorig jaar opnieuw is gestegen. Die stijgende lijn is in 2016…
De herberekening beslagvrije voet en haar voordelen
De verhoging van het minimumloon per 1 januari 2023 kan uitzendkrachten met een loonbeslag mogelijk wat extra financiële speelruimte bieden.…
De COLA-regeling en ET
De COLA-regeling is onderdeel van de ET-regeling en is gebaseerd op afspraken over de kosten voor levensonderhoud voor in Nederland…
Alle premies en wijzigingen voor 2023
Inmiddels zijn alle premies en wijzigingen voor 2023 (onder voorbehoud) bekend en daarom informeren wij vanuit DIRECT Payrolling & Staffing…
Wijzigingen pensioenregeling per 1 januari 2023
Vanaf 1 januari 2023 gaat een flexkracht in de basisregeling door een nieuwe cao-afspraak meer pensioen opbouwen. In 2022 betaalde…
Wijzigingen faseregeling 2022 / 2023
De nieuwe NBBU cao is per 1 januari 2022 ingegaan en de meeste punten uit deze ‘nieuwe’ cao zijn de afgelopen…
Altijd op de hoogte blijven? Abonneer je op de nieuwsbrief
Op de hoogte blijven van alles omtrent personeelszaken? Meld je dan direct aan voor onze maandelijkse nieuwsbrief.
Kunnen we je verder helpen? Neem contact op.
Direct antwoord
Binnen 24 uur antwoord
Binnen 5 min. antwoord
