Dit is een factor waarmee wij jouw payroll tarief berekenen. Een concreet payroll tarief wordt altijd berekent door het bruto uurloon van een medewerker te vermenigvuldigen met de geboden payroll factor. De hoogte van de payroll factor wordt berekend aan de hand van een aantal zaken:

De payroll kosten variëren per HR-partner. Vrijwel ieder bedrijf gaat uit van het brutoloon van de werknemer die bij jou komt werken, plus een opslag. De hoogte van die opslag wordt weergegeven met een omrekenfactor. Dit getal vermenigvuldig je met het brutoloon. Hiermee kom je uit op een payroll tarief.

Het hebben van personeel brengt een hoop met zich mee. Denk hierbij aan verlof, werkgeverslasten, pensioenen, verzekeringen, verzuim, ga zo maar door. Met het uitbesteden van payroll worden al deze zaken onder handen genomen door onze kundige HR-experts. De payroll kosten berekenen we samen. Dit doen we door een payroll factor af te spreken. Bovendien zie je alles terug op slechts één transparante factuur. Simpel en snel.

Wij werken voor diverse (sterk groeiende) ondernemers en kunnen dankzij de gezamenlijke groei veel van de standaard processen automatiseren, zaken voordeliger inkopen en risico’s beter spreiden en opvangen. Daarom zijn we ervan overtuigd dat je met onze diensten voordeligere tarieven voor payroll verkrijgt, dan dat je het zelf gaat doen.