Wettelijk minimumloon per 1 januari 2023
Leestijd: < 1 minuut
De bedragen van het wettelijk minimumloon worden per 1 januari 2023 verhoogd. Het wettelijk brutominimumloon (WML) voor werknemers van 21 jaar en ouder bij een volledig dienstverband wordt per 1 januari 2023:
- minimum maandloon: € 1.934,40;
- minimum weekloon: € 446,40;
- minimum dagloon: € 89,28.
| Leeftijd | Staffel | Per maand | Per week | Per dag |
| 21 jaar en ouder | 100% | € 1934,40 | € 446,40 | € 89,28 |
| 20 jaar | 80% | € 1547,50 | € 357,10 | € 71,42 |
| 19 jaar | 60% | € 1160,65 | € 267,85 | € 53,57 |
| 18 jaar | 50% | € 967,20 | € 223,20 | € 44,64 |
| 17 jaar | 39,5% | € 764,10 | € 176,35 | € 35,27 |
| 16 jaar | 34,5% | € 667,35 | € 154,00 | € 30,80 |
| 15 jaar | 30% | € 580,30 | € 133,90 | € 26,78 |
Ontdek de voordelen van flexibel ondernemen voor jou
De kundige HR-adviseurs van DIRECT Payrolling & Staffing begrijpen na ruim 10 jaar ‘Ondernemen Makkelijk Maken’ voor ondernemers waar bedrijven mee kampen. Flexibel ondernemen biedt vele voordelen. Vooral nu. Breng alle werkgeversrisico’s onder bij ons en focus je op jouw core-business.
Vraag een vrijblijvend adviesgesprek aan.
